Yhdenvertaisuuskysely luottamushenkilöille
18.4.2016
|
Suomen Hiihtoliitto käynnistää oman yhdenvertaisuustyönsä toteuttamalla henkilökunnalle ja luottamushenkilöille suunnatun yhdenvertaisuuskyselyn. Uusi liikuntalaki astui voimaan 1.5.2015. Lakiin on tullut voimakkaampi vaatimus yhdenvertaisuuden ja tasa-arvon edistämisestä. Lain mukaan järjestöjen valtionavustuksen määrää harkittaessa otetaan huomioon se, miten järjestö edistää yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa. OKM on valmistautunut lainsäädännön toimeenpanoon tarkastamalla valtionavustusten hakuun liittyviä ohjeita. Vuoden 2015 hakuohjeen mukaan valtionavustusta saavien liikuntajärjestöjen on vuoteen 2017 mennessä tehtävä yhdenvertaisuus- ja tasa-arvosuunnitelma oman toimintansa osalta.
Suomen Hiihtoliitto käynnistää oman yhdenvertaisuustyönsä toteuttamalla henkilökunnalle ja luottamushenkilöille suunnatun yhdenvertaisuuskyselyn. Yhdenvertaisuudella tarkoitetaan mm. kieleen, kulttuuriin ja etniseen taustaan liittyvää yhdenvertaisuutta, toimintakykyyn liittyvää yhdenvertaisuutta sekä sukupuolten välistä yhdenvertaisuutta.
Toivottavasti ehditte käyttää noin 10 minuuttia aikaanne kyselyyn vastaamiseen. Vastausaikaa on 15.5.2016 asti.
Kiitos!
Terveisin, Larissa
Larissa Erola Toimistopäällikkö, Suomen Hiihtoliitto Office Manager, Finnish Ski Association
Tel. +358 40 744 7741 Email. larissa.erola@hiihtoliitto.fi
Radiokatu 20 FI-00093 VALO
|